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楼主: 水穷云起
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管理比技术更重要!

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171#
发表于 2005-11-17 08:16:02 | 只看该作者

管理比技术更重要!

鸡比蛋重要!
172#
发表于 2005-12-1 16:59:47 | 只看该作者

管理比技术更重要!

谁都不用争,管理技术都重要,真正懂管理的能说会道,搞技术的只知道埋头做事,哪有时间跟你们争论!有时间多去做点事情吧,老是纸上谈兵你的企业也好不到哪里去!
173#
发表于 2005-12-9 23:53:38 | 只看该作者

管理比技术更重要!

  abt-bj说得很好,说到我们心坎上了。我原来也是国企技术人员到中层管理人员,国企被拍卖了,现在是私企的中层管理人员。工资高了,可辛苦多了,但现在才知道什么才是真正的管理。
174#
发表于 2005-12-22 01:12:24 | 只看该作者

管理比技术更重要!

做一次好事容易,做一辈子好事难
做企业是一个系统工程,大到传统文化,社会制度,小到企业个人,都决定了企业生死,海尔是个好企业,但没有悠久的历史,还是不能说稳定,一单独的人从出生到性格确定都要20年,一个企业就更需要历史,等吧,所有的好产品,所有的好企业都需要一个相同的原材料,那就是时间
175#
发表于 2005-12-28 22:02:56 | 只看该作者

管理比技术更重要!

同意楼主看法!管理在中国真的是个弱点!
176#
发表于 2006-2-20 12:13:32 | 只看该作者

管理比技术更重要!

支持楼主
177#
发表于 2007-9-5 20:57:24 | 只看该作者
看到消息灵通人士的帖子后,感觉当年水工写的这个帖子很有深远意义。翻来温习。
178#
发表于 2007-9-6 00:22:32 | 只看该作者
管理和技术孰重的问题,我想现实中就有例子:几年来反复提倡学习许振超,宣传中对他的技术高超大力宣扬,但是为什么能出现许振超这样的技术好手?是他智商高,刻苦努力?那么有大规模复制的可能吗?就宣传中的情况,我看不出来。一个企业培养出少数几个技术高手是容易的,国人经常拿这个成绩大力吹嘘,做表面文章,但愿青岛港不是。
我也是在一个国企工作,自己也喜欢技术,自学了点东西,但十几年过去了,始终没机会干擅长的工作。现在也心灰意冷,岁数一年一年长,也过了学技术的最佳年龄,这都是拜国企管理的福!以自己的经历,我是深感管理比技术重要。
中国缺技术,更缺的是好的管理,看看外国公司里那么多的技术人员是华裔就知道了。
关于海尔,尽管其服务很好,对顾客有如上帝,但对其北方和南方制造基地里的员工又如何?就这点,我不承认它是一个好公司!
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